Декларация за политиката относно квалификация и обучение на персонала

Оценявайки значимостта на професионалния опит и квалификация на персонала за реализиране на политиката по качеството, ръководството на  Орган за контрол от вид С при СД Електростатик – Тумбалев, Божков – сие

ДЕКЛАРИРА:

• Поддържане на висококвалифициран постоянен персонал на ОКС.
• При назначаване на нов персонал се имат предвид образованието, професионалния опит, знанията и уменията на кандидата.
• Всеки новоназначен служител задължително преминава индивидуално обучение по разработена програма за запознаване и усвояване на работата, Политиката по качеството и Наръчника по качеството.
• Извършване на конкретен контрол от персонал, притежаващ опит и компетентност, съответстващ на заявения контрол.
• Извършване на професионални оценки на съответствието параметъра с общите изисквания, от персонал имащ необходимите познания за съответната нормативната документация.

За поддържане на високо професионално ниво на персонала на ОКС и осигуряване на качеството на контрола, ръководството се ангажира с:

• Определяне на потребностите от обучение на персонала.
• Осигуряване  необходимото обучение на персонала.
• Проучване и планиране на необходимото обучение, в зависимост от възможностите, квалификацията и опита на всеки член от персонала.
• Участия в курсове и семинари по теми, свързани с дейността на органа за контрол.